Cursos gratuitos Aragón para 2023
Proyecto de Orientacion, formación e inserccion laboral

Descripción:

Aragón Activa ’23 es un programa que ayuda a las personas desempleadas a encontrar trabajo en el sector que siempre has deseado. De forma gratuita, durante 18 meses se trabajará tu perfil profesional y formativo adecuándolo a las necesidades que se solicitan en el mercado laboral y en el sector en el que quieras trabajar. Para ello, tenemos en cuenta el perfil y la situación de cada uno lo que significa que tendrás un itinerario personalizado adaptado a tus circunstancias y cualidades personales.

Número de Usuarios:

101

Acciones a desarrollar:

Orientación individual y grupal (Diagnóstico de empleabilidad y elaboración del perfil profesional, Diseño de itinerario, Acciones de acompañamiento y seguimiento del participante, Trámites on line para la vida diaria y con la administración pública, Técnicas para la búsqueda de empleo y preparación de pruebas de selección, Información, asesoramiento y ayuda técnica para la definición de su ""curriculum vitae"", Desarrollo en competencias digitales, información del mercado de trabajo, entre otras).

Acciones de formación técnico-profesional.
Contacto con la empresas y el entorno productivo.

A quién va dirigido:

Personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo

Colectivos beneficiarios:

Personas jóvenes, con edad comprendida entre los 16 y los 29 años (ambos inclusive) a la fecha de su incorporación al programa. Personas con una edad comprendida entre los 30 y los 44 años (ambos inclusive) a la fecha de su incorporación al programa, insc

Administración:

INAEM

Fecha Inicio:

21/12/2022

Fecha de Fin:

21/06/2024

Compromiso de Inserción:

25%

Cofinanciación:

Gobierno de Aragón

Financiado por:

Ciudad:

Zaragoza y Huesca
PROYECTO DE FORMACIÓN PARA CUALIFICAR, Y RECUALIFICAR A LA POBLACIÓN ACTIVA LIGADA A CUALIFICACIONES

Descripción:

RECUALIFICACIÓN DE LA POBLACIÓN ACTIVA, VINCULADA PRIORITARIAMENTE A CUALIFICACIONES PROFESIONALES EN SECTORES ESTRATÉGICOS Y MEJORA DE LAS CAPACIDADES PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA, EN EL MARCO DEL PLAN DE RECUPERACIÓN, TRANSFORMACIÓN Y RESILIENCIA.

Número de Usuarios:

600

Acciones a desarrollar:

ACCIONES DE FORMACIÓN MODULAR

A quién va dirigido:

Parados de larga duración

Colectivos beneficiarios:

Colectivos Vulnerables (Desp. Larga Duracion Personas menores de 30 años Mujeres Personas de baja cualificación Personas mayores de 45 años Personas con discapacidad

Administración:

SERVICIO CANARIO DE EMPLEO

Fecha Inicio:

01/01/2023

Fecha de Fin:

31/12/2023

Compromiso de Inserción:

No tiene

Ciudad:

Tenerife
Cartes del programa Reskilling y Upsilling dirigido prioritariamente a trabajadores ocupados de Cantabria
PROYECTO DE FORMACIÓN PARA CUALIFICAR, Y RECUALIFICAR A LA POBLACIÓN ACTIVA LIGADA A CUALIFICACIONES

Descripción:

PROGRAMA DE FORMACIÓN PARA CUALIFICAR Y RECUALIFICAR A LA POBLACION EN ACTIVO CON EL OBJETIVO DE QUE ESTOS ACREDITEN Y UTILICEN POSTERIORMENTE LOS CONOCIMIENTOS OBTENIDOS DENTRO DEL ENTORNO LABORAL

Número de Usuarios:

300

Acciones a desarrollar:

ACCIONES DE FORMACIÓN MODULAR

A quién va dirigido:

Trabajadores.

Colectivos beneficiarios:

PERSONAS TRABAJADORAS OCUPADAS. YA SEAN TRABAJADORES ASALARIADOS O AUTONOMOS. TAMBIEN POSIBILIDAD DE INSCRIBIR DESEMPLEADOS Y FUNCIONARIOS

Fecha Inicio:

22/12/2022

Fecha de Fin:

31/12/2023

Compromiso de Inserción:

NO TIENE

Cofinanciación:

Plan de Recuperación, Transformación y Resilencia, Servicio Cantabro de Empleo. Financiado por la Unión Europea, NextGenerations UE.
Erasmus+ KA220-VET

Descripción:

PROCHEF (2023-1-BE02-KA220-VET-000158336) es un proyecto destinado a mejorar la formación de chefs y el personal de cocina en la preparación de alimentos en instituciones, centrándose en la incorporación de proteínas vegetales en sus dietas. Además, se busca capacitar a los formadores mediante nuevos materiales y métodos de enseñanza, asegurando que la sostenibilidad y el cambio hacia proteínas vegetales estén integrados en los programas de estudio de forma permanente.

Acciones a desarrollar:

El proyecto lo ejecuta un consorcio compuesto por varias entidades:
COORDINADOR
■ KATHOLIEKE HOGESCHOOL VIVES ZUID (Bélgica)
SOCIOS
■ Syntra West vzw (Bélgica)
■ ACCION LABORAL (España)
■ Mosquito In The Room (Bélgica)
■ CENTRE FOR ADVANCEMENT OF RESEARCH AND DEVELOPMENT IN EDUCATIONAL TECHNOLOGY LTD - CARDET (Chipre)
■ MENTORTEC SERVICOS DE APOIO A PROJECTOS TECNOLOGICOS SA (Portugal)
■ EUROTRAINING EDUCATIONAL ORGANIZATION (Grecia)

Fecha Inicio:

01/10/2023

Fecha de Fin:

30/09/2026

Cofinanciación:

Este proyecto está cofinanciado por el programa Erasmus + de la Unión Europea

Financiado por:

Erasmus+ KA220-VET

Descripción:

El objetivo de GreenVET (2023-1-IT01-KA220-VET-000158771) es reducir la brecha de conocimiento entre las empresas de mantenimiento y reparación de instalaciones (IMR) y sus empleados, con respecto a las habilidades ecológicas y de sostenibilidad necesarias para la transición a una economía verde.

Impulsa la innovación en el sector de FP, a través de una formación atractiva y basada en
la gamificación, para facilitar la transición a prácticas sostenibles.

Acciones a desarrollar:

El proyecto lo ejecuta un consorcio compuesto por varias entidades:
COORDINADOR
■ Università delle LiberEtà del FVG - ETS (Italia)
SOCIOS
■ CSI - CENTER FOR SOCIAL INNOVATION LTD (Chipre)
■ STIMMULI FOR SOCIAL CHANGE (Grecia)
■ PRISM IMPRESA SOCIALE S.R.L. (Italia)
■ Umovi Evrope (Serbia)
■ ACCION LABORAL (España)

Fecha Inicio:

01/11/2023

Fecha de Fin:

31/10/2025

Cofinanciación:

Este proyecto está cofinanciado por el programa Erasmus + de la Unión Europea.

Financiado por:

Páginas

Tipo de Proyecto

Estado del Proyecto